9月7日，市水電公司在1419會議室召開8月經營分析會。公司黨委書記、董事長鄭海強出席會議，黨委副書記、總經理黃敏主持，公司領導班子成員、高管、有關職能部門及各分（子）公司主要負責人參加。

會上，管理部總述公司8月經營數據，各分（子）公司主要負責人分別對8月重點工作事項完成情況和經營產值具體分析，找出存在問題和原因，明確下月的工作計劃及具體產值目標，并對8月任務完成情況進行自評打分。公司領導班子、高管針對8月主要工作進行匯報，并對各部門、分（子）公司提出有關工作要求。

鄭海強聽取匯報后指出，在目前的發展形勢和經營壓力下，各部門、分（子）公司要堅定信心攻堅克難，咬定目標狠抓落實，以重點項目為核心拉動整體產值，堅決完成本年度目標任務；要進一步推動分配制度改革走深走實，繼續完善市場化薪酬分配機制，切實做到人員能上能下、員工能進能出、收入能增能減；進一步完善相關管理辦法與制度，詳列部門任務清單，明確職責分工；要繼續做好安全文明施工工作，強化重大危險源的排查與治理，及時消除安全隱患，同時細化合同管理和風險排查工作措施，加強建設項目資金風險防范意識，完善上下聯動的信訪維穩管控機制，做好信訪維穩工作。（通訊員：莊廣煒）